Для получения единовременной и ежемесячных страховых выплат понадобятся:

Размер единовременной страховой выплаты и размер ежемесячной страховой выплаты зависит от степени утраты трудоспособности работника. Обе выплаты можно получить независимо от срока давности несчастного случая или факта приобретения профессионального заболевания.

1. Заявление,

2. Документ, удостоверяющий личность,

3. Акт о несчастном случае на производстве или акт о профессиональном заболевании( документ может быть получен в ходе межведомственного запроса),

4. Заключение государственной комиссии медико-социальной экспертизы (МСЭ) о степени утраты профессиональной трудоспособности (документ может быть получен в ходе межведомственного взаимодействия) выдается по результатам медико-социальной экспертизы,

5. Гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов, и (или) копия трудовой книжки либо иного документа, подтверждающего ваши трудовые отношения с работодателем.

Подать заявление нужно в Социальный фонд. Выплата назначается в течение 10 рабочих дней с момента регистрации заявления.